使う順番のまま、機能をご紹介します。
実際に使う順番で、全体をご紹介します。それぞれの機能が、あなたの仕事から何を取り除くのかも一緒に。
検索とスコアリング
ショートリストは、ランク付けと根拠付きで届きます。JDを貼るだけ。ブール検索もフィルター探しも要りません。最大1,000名が0–100でスコアリングされ、全員に「なぜ合うのか」の文章が付きます。不適合の条件は普通の文章で書けば、参考にされるのではなく、必ず適用されます。合わないプロフィールを読み続けるあの時間。この機能が消すのは、その時間です。
スカウト文面
最初の一通で、返信が来るかどうかはほぼ決まります。だから、差し込みメールに見えた時点で負けです。スコア50以上の候補者には、その人の経歴とあなたの求人から書かれたスカウトが付きます。きちんとした敬語、またはネイティブ水準の英語で。全文を直しても、そのまま送っても、あなたの文章として読めます。
Send Scouts
あと1クリックで、フォローアップの往復はあなたの仕事ではなくなります。承認済みのスカウトを、お選びのメールスカウティングシステムへ引き渡し。送信も、フォローアップも、返信対応も、あなたの一週間を削らずに進みます。利用は任意、ベンダーニュートラルです。
ワークスペース
「興味があります」のあとの全部が、アプリの中で進みます。今朝ソーシングした候補者が19段階のパイプラインを進み、クライアントに届く前にQCを通り、成約になれば契約書は案件のすぐ隣に。デスクが回る場所はここです。5つのツールとスプレッドシートの間ではなく。
連携とエクスポート
出口の鍵は、わざと開けてあります。どのプランでも、LinkedIn Recruiter形式または全35項目（スカウト文面の英語・日本語込み）を書き出して、お使いのATSやアウトリーチツールにそのまま持ち込めます。離れやすいプラットフォームこそ、パイプラインを預けられるプラットフォームです。
ドキュメント・MCP
「これ、スクリプトから動かせますか？」と聞く人がチームにいるなら、答えはイエスです。顧客向けMCPサーバーで、検索とパイプラインを自分のツールから扱えます。設定は数分、ツール一覧はドキュメントに。